FMS vous accompagne dans vos besoins en Ressources Humaines
Les pôles et activités
FMS ID
Fort d’une expérience de 10 ans dans la gestion et l’accompagnement des situations de handicap en entreprise, nous proposons aux entreprises un appui dans la gestion de la politique Handicap :
- Recrutement et Formation
- Maintien dans l’emploi
- Accompagnement Service RH
- Centre de tests d’Anglais « Linguaskill »
- Support Administratif Salarié
FMS 2I
L’EATT est un format innovant d’entreprise de travail temporaire, 100 % dédiée aux personnes en situation de handicap avec un parcours sur mesure proposé à la personne.
FMS 2I se positionne en véritable partenaire RH et Inclusion de ses clients. Nous travaillons concrètement sur l’adaptation des emplois proposés par le client et l’accompagnons dans l’accueil et le suivi de l’intérimaire.
FMS 2I permet à ses clients de répondre à l’Obligation d’Emploi des Travailleurs Handicapés « OETH », les intérimaires étant comptabilisés en emploi direct.
Visitez FMS 2I sur: LINKEDIN
FMS ACADEMY
Objectif du dispositif de formation : former des personnes en situation de handicap et éloignées de l’emploi aux métiers du numérique et autres activités porteuses.
La FMS Academy est un centre de formation certifié QUALIOPI.
Nos parcours de formation :
– Informatique : Agent de support, Développeur Java Spring Angular, Assistant(e) Chef de Projet / PMO, Agent centre de contact
– Logistique : Agent logistique polyvalent
– Textile : Couture, Blanchisserie, Marquage
Les formations à venir :
Les chiffres clés 2023 :
- 21 sessions de formations effectuées
- 222 apprenants formés
- Un taux de satisfaction moyen des apprenants de 84,6%
- Et un taux d’accomplissement de 85%
Les chiffres clés 2023 :
21
SESSIONS DE
FORMATION
222
APPRENANTS
84.6%
TAUX DE
SATISFACTION
85%
TAUX
D’ACCOMPLISEMENT
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